从今年起，南京市计划用5年时间引进100个高端人才团队，每个入选团队可获得300万元人才经费资助和1000万元项目经费资助。记者昨天获悉，南京市正式出台《高端人才团队引进计划实施细则》，团队计划实行常年网上申报、集中评审，企业可登录“团队计划申报系统”（www. njteamplan.org）进行申报。

　　高端人才团队是指由南京市企业自主引进，以承担企业设定的新产品、新技术或新工艺研发项目为主要任务的海内外高层次人才团队。人才团队应同时符合以下条件：由团队带头人和核心成员组成，人数为3—5人，具有硕士及以上学位；团队带头人的年龄原则上不超过65周岁，核心成员不超过55周岁；团队成员所从事的研究领域具有明显的关联性或互补性，且团队带头人与部分核心成员之间应有过科研或学术合作经历。

　　与“南京321计划”不同，团队计划由企业进行申报。企业所属产业领域应符合南京明确的6大类11个方向的战略性新兴产业，并应具备下列资质之一：高新技术企业；经相关部门批复建设或认定的省级以上创新型企业、工程技术研究中心、企业技术中心、工程研究中心（工程实验室）；南京市行业骨干企业。

　　“企业申报前应已启动研发项目，并取得初步进展。”市人社局有关负责人说，企业在申报截止期上一年度的销售收入应达到4000万元以上（含）。同时，研究开发费用总额占销售收入总额的比例应符合：销售收入小于5000万元的企业，比例不低于6%；销售收入在5000万元至2亿元的企业，比例不低于4%；销售收入在2亿元以上的企业，比例不低于3%。项目实施周期结束时，项目研发的产品应实现规模生产，且年销售收入应达到1亿元以上（含）。

　　据悉，入选团队的人才经费和项目经费，由市、区（园区）财政各承担50%。其中，300万元人才经费一次性划拨，1000万元项目经费根据项目进度按3：3：4的比例分三期划拨。企业为人才团队配套的项目经费应不低于市、区（园区）财政资助总额。引进人才团队的企业所在区（园区）将为每位团队成员落实不少于100平方米的人才公寓，免收3年租金。团队成员还可优先推荐申报中央“千人计划”、“国家特支计划”、国务院特殊津贴专家、省“双创”计划、省创新团队计划等。（肖姗）